易天人力资源管理软件

易天人力资源管理软件是一款办公类系统，能为企业的HR提供人事档案和考勤管理的功能，还能在这里实现招聘、后勤的运营，调整员工工资。另外组织结构也能在这款系统进行调整，可以说是涵盖了公司人事方面的全部功能，让你能够及时调整人力资源。

软件功能

组织管理：支持多级多类型组织架构，产生全局和局部的组织结构图

招聘管理：支持岗位参数设置，编制控制和岗位说明书的生成，汇总招聘需求，导入网络简历和高效地现场简历的采集，建立企业简历库，记录简历评审过程，通知应聘结果

员工关系：建立员工档案库，记录员工的职业生命周期中产生的所有培训、合同、调动等等信息，并对关键日期进行提醒，在员工离职以后，形成离职库

培训管理：管理导师和课程，汇总培训需求，建立培训计划，并且跟踪培训过程，最终生成培训记录

时间管理：支持多品牌考勤机的接入，方便地实现灵活的排班，并且支持智能化分析，根据管理要求生成最终的考勤报表

薪酬管理：根据薪酬制度设置薪酬算法，自动根据每个月的考勤计算出工资，导出各种工资发放的表格，最终生成人力成本报表

后勤管理：规范员工的住宿管理，管理房间的设备配置，床位的分配，方便地统计宿舍的空置率，根据入住的天数精确计算水电费

门禁消费管理：建立以人为本的智能化系统，实现员工的通行控制，食堂消费控制，可以衍生到超市消费，水控等等应用

绩效考核：根据企业的需求建立KPI考核或者360度考核体系，支持在线评估，生成绩效报表

软件特色

基础版、企业版和集团版，分别适用于信息化程度处于不同阶段的企业。 版本介绍： 基础版 基础版包括组织结构管理、人事档案管理、网络招聘管理、日程安排管理、劳动合同管理、员工考勤管理、系统数据管理、权限管理等等模块。此版本主要针对信息化初级阶段的企业，可以替代原有的Excel文档，方便的进行人事数据查找和统计，通过和考勤机结合统计员工考勤报表，并且对员工生日、合同到期等等特定的事件进行提醒。同时，多个客户端可以实现数据共享。 企业版 企业版包括基础版拥有的所有功能，结合员工后勤管理、员工工资管理、社保福利管理、员工培训管理等等模块功能，通过有机地结合人事、考勤和工资模块，为企事业单位建立一套完善的人力资源薪酬管理体系。 集团版 集团版包括企业版拥有的所有功能，并且提供绩效考核管理、人事流程管理等等高级功能，以及基于B/S架构的员工自助服务平台，让企业每个员工可以查询人事档案、工资考勤信息、考核信息，以及提交各类人事流程申请。